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文章作者：　来源：　发布时间：2021/02/06　浏览次数：205

2月5日上午，公司在办公楼三楼会议室召开老同志迎新春茶话会。公司党委书记、董事长陈代富，公司党委副书记、工会主席、冷钢总经理曹革新，党群部、人事部、社区服务指导中心等相关职能部门领导和18位离退休老干部、老领导、老同志代表相聚一堂，共话冷钢、博长新发展。会议由公司党委副书记、工会主席、冷钢总经理曹革新主持。

陈代富董事长从2020年做了什么、2021年要怎么做、冷钢的前途在哪里三个方面向老同志们做了简单介绍，并祝老同志们春节愉快。他说，2020年，公司克服了疫情的影响，应对了市场的变化，攻克了环保和安全的压力，完成生铁289万吨，钢坯298万吨，钢材300万吨，发电6.23亿度，烧结矿443万吨，紧固件20万吨，超细粉87.7万吨，销售钢材1219万吨，完成销售收入606亿元，主体公司冷钢实现利润1.8亿元。去年有所突破的是紧固件产量和超细粉产量。全年保持了公司的总体稳定，实现了保证“让员工有事做、有工资发、有饭呷、有衣穿、有简单的房子住，能抚育小孩，能赡养老人”的办企业的宗旨。2021年，冷钢要完成生铁300万吨、钢坯320万吨、钢材320万吨，发电6.5亿度，烧结矿450万吨，利润1.5亿元；天宝要完成紧固件22.5万吨，三创富泰要完成超细粉85万吨，重庆华南要销售钢材1000万吨，上海宝合要完成加工材700万吨，销售钢材300万吨。由于国家大规模投入不可持续，市场需求不断减少，钢铁产能不断扩大，公司没有区位优势，同质产品竞争更加激烈等原因，2021年的难度比往年更大。今后要活下去，就必须提高产品质量，开发新产品，实现高质量发展。天宝紧固件要增加产量，提高质量，从中低端向高端走，实现生产工艺人工智能化，还要争取上市。要减少人员，发挥机制体制的优势，调动员工积极性，像“农民”一样去工作、生活，把生产力挖掘出来。

老同志们踊跃发言，对公司一直以来对老同志的关心关怀表示感谢，对公司2020年取得的成绩深感自豪，也对企业的未来充满信心。认为公司是年年有惊喜，年年有奇迹。成绩的取得，得益于公司决策层的科学把握和有效掌控，得益于全体员工的顽强拼搏。老同志们反映了社会各界对企业、对董事长的高度好评，也在生产经营管理方面提出了从严管理、加强市场预判等十分中肯的建议。

曹革新总经理感谢老同志们对公司的关心支持，表示2021年会在陈代富董事长的坚强领导下，按照公司员工代表团长会上陈董事长提出的任务和要求，强基础，挖潜力，补短板，寻找与国内同类企业的差距，从精细管理入手，精心操作、精准控制、精确核算，把每一分钱都用好，把生产任务从时间上分解到月、日、班、时，从空间上分解到单位、作业区、班组，拼命工作，全心努力，化危为机，确保2021年不会逊于2020年。

茶话会在大家互祝新春快乐、身体健康的热烈气氛中圆满结束。

（文/吴伟绩图/谢宏辉）

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